Национальное
объединение
корпоративных
секретарей
Национальное объединение
корпоративных секретарей
logo
25.04.2025

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПРЕМИЯ НОКС
им. А.С. Семенова
«Лучшие в профессии «Корпоративный секретарь»’2025

Лучшие КС и сотрудники их аппаратов – лауреаты ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПРЕМИИ НОКС им. А.С. Семенова «Лучшие в профессии «Корпоративный секретарь»’2025 будут объявлены и награждены на XIX ФОРУМЕ НОКС в Москве.

► Подать заявки можно до 16 мая 2025 года включительно

► Участниками проекта станут только члены НОКС – представители российских компаний (ПАО, АО, ООО)

Номинации Премии’2025:

⭐️ ЛИДЕР ИЗМЕНЕНИЙ (для КС)

⭐️ ПУТЬ РАЗВИТИЯ: НОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ КУ (для компаний — носителей лучших практик внедрения новых технологий в КУ)

⭐️ ЗВЕЗДА В КОМАНДЕ (для специалистов аппаратов КС)

⭐️ КОМАНДА ПРОФЕССИОНАЛОВ (для КС, применяющих практики формирования и развития своей команды)

⭐️ Вклад в развитие НОКС (номинация Председателя Совета НОКС)

Всем лауреатам Премии будут вручены памятные награды.

Сведения о победителях будут размещены на сайте в сети Интернет.

Не упустите шанс укрепить свои позиции в профессиональной сфере КУ —  УЧАСТВУЙТЕ В ПРЕМИИ!

Поделиться:
15.04.2025

11 выпуск ППККС!

11 выпуск ППККС состоялся 12 апреля 2025 года!
После торжественного вручения удостоверений выпускникам программы для членов Ассоциации прошел 2 этап экзаменана получение квалификационного сертификата «Сертифицированный корпоративный секретарь НОКС».
 
ПОЗДРАВЛЯЕМ ВСЕХ УСПЕШНО ПРОШЕДШИХ ЭТО ИСПЫТАНИЕ!
 
⭐️ Елена Бритвина, ГК Союз
⭐️ Максим Бочков, ПАО «ВымпелКом»
⭐️ Светлана Волошина, АО «Яндекс Банк»
⭐️ Олеся Громадская, АО «КАВКАЗ. РФ»
⭐️ Владислава Карельская-Зотова, ООО «БалтикСтройАльянс»
⭐️ Марина Кунина, АО»ФПК»
⭐️ Марина Мещерякова, АО «ГТЛК»
⭐️ Роман Передерий, АО СК «РСХБ-Страхование»
⭐️ Олеся Петрейкина, АО «СПбМТСБ»
⭐️ Оксана Рябчинская, ПАО «Юнипро»
⭐️ Яна Смольникова, ПАО «ПРОМОМЕД»
⭐️ Екатерина Соковнина, АО «ВК Технологии»
⭐️ Роман Чупринский, ООО «СИБУР»
⭐️ Владимир Шакотько, (2002-2024 ООО»Реестр-РН»)
⭐️ Владимир Шестаков, ВЭБ. РФ
⭐️ Юлия Широбокова, ПАО Московская биржа
 
Желаем новых вершин и горизонтов!
Торжественное вручение сертификатов по традиции состоится на XIX Форуме НОКС 10-11 июля 2025 года.
Поделиться:
27.02.2025

Победитель Премии «Директор года» 2025 в номинации «Директор по корпоративному управлению / Корпоративный секретарь»

Уже много лет подряд победителями Премии «Директор года» в номинации «Директор по корпоративному управлению / Корпоративный секретарь» становятся члены НОКС.

Этот год не стал исключением.

💥 Вчера на церемонии награждения XIX Национальной премии «Директор года», проводимой АНД, был объявлен победитель в этой номинации 2025 года — Артём Бобулич, корпоративный секретарь ПАО  «Северсталь».

🎉 Наши поздравления! 🏆👏🏻👏🏻👏🏻

Поделиться:
18.02.2025

Портрет совета директоров — 2024. Исследование НОКС

В советах директоров российских компаний растёт число независимых директоров — данные исследования НОКС

Москва, 18 февраля 2025 г. — Национальное объединение корпоративных секретарей (НОКС) при поддержке Московской Биржи представило «Обзор практик корпоративного управления — 2024. Портрет совета директоров», в котором отражены особенности текущего этапа и тенденции изменений состава и практик работы советов директоров российских компаний.

В 2024 году советы крупнейших российских компаний сохранили курс на стабилизацию составов, а доля независимых директоров продолжает рост второй год подряд. В прошедшем году продолжилось сокращение числа иностранных специалистов в российских советах, что формирует спрос на локальных экспертов.

За 10 лет применения Кодекса корпоративного управления компании отстроили процедуры ежегодной оценки совета директоров и регулярного обучения.

Стабилизация состава советов директоров и рост доли независимых директоров

В 2024 году компании демонстрируют стремление к сохранению устойчивых советов директоров. Доля новых назначений снизилась до 13,8%, что на 2% ниже уровня 2023 года. Более половины компаний не произвели ни одного нового назначения, предпочитая работать в уже сформированном составе. Среди новых назначений 52% составили независимые директора.

Второй год подряд продолжается тенденция на укрепление позиций независимых директоров. Снизившись в 2022 году до 37%, доля независимых директоров росла в 2023 и 2024 на 2% ежегодно и составила 41% в 2024 году. При этом у 36% компаний половина или более состава совета — независимые директора.

В исследовании отмечается и рост числа независимых председателей — за последние 10 лет их доля увеличилась почти в 1,5 раза и теперь составляет 24%. Это означает, что российские компании осознают необходимость более сбалансированного управления и стремятся к усилению роли независимого надзора.

«Стабилизация составов в последние два года, понимание роли института независимых директоров — важный признак зрелости корпоративного управления. Стабильный совет с достаточным представительством независимых директоров способен глубже погружаться в стратегические вопросы и формировать долгосрочную повестку», — отмечает Олег Цветков, председатель Совета НОКС.

В то же время доля иностранных директоров продолжила снижаться, составив всего 6% против 12% в 2023 году и 30% в 2021 году. Если три года назад каждый третий член российского СД был иностранцем, то сегодня лишь 10 из 44 крупнейших компаний сохранили международных экспертов в своём управленческом органе.

Доля женщин в советах: медленный прогресс

В 2014 году доля женщина в советах составляла 8,4%. За 10 лет она выросла почти в 2 раза. В 2024 она составила 14,6%, практически не изменившись по сравнению с 2023 годом.

Несмотря на глобальные тренды, доля женщин в российских советах пока еще остаётся на низком уровне. Хотя этот показатель выше, чем, например, в Казахстане (8,8%), он всё ещё значительно уступает среднеевропейскому уровню (37%).

В исследуемых компаниях женщины возглавляют всего три совета директоров, но их роль постепенно расширяется. Так, каждая четвёртая женщина-директор занимает пост председателя комитета СД.

Размер и структура советов директоров

Средний размер совета директоров в России остаётся стабильным и составляет 10 человек, а максимальный достигает 15 человек. Это соответствует международной практике: во многих странах мира среднее число членов СД варьируется от 9 до 11.

Средний возраст членов СД — 54 года, что находится в пределах мировых стандартов. Для сравнения, в Европе и США средний возраст директоров составляет 58–60 лет.

«Большинство членов советов директоров в российских компаниях одновременно занимают исполнительные должности в других организациях. Компании ориентированы на директоров, обладающих актуальными знаниями и опытом, что коррелирует и с международной практикой», — отмечает Анжелика Граница, исполнительный директор НОКС.

Система вознаграждения

Стабильность и предсказуемость системы вознаграждений играют важную роль в привлечении квалифицированных специалистов в советы директоров. В 2024 году средний размер годового базового вознаграждения члена совета директоров составил 10,2 млн руб. (медиана 7,1 млн руб.). Средний размер выплат председателям советов директоров достиг 24,1 млн руб. (медиана — 14,8 млн руб.). Разброс диапазона размеров вознаграждения в российских компаниях продолжает оставаться весьма существенным.

В 2024 году 22% компаний полностью или частично скорректировали размеры вознаграждений директоров. При этом увеличение размеров вознаграждений наблюдается преимущественно в частных компаниях. Средний рост базового вознаграждения составил 6%.

Обучение и оценка

По данным исследования в 66% компаний внедрена практика обучения членов совета директоров. Треть компаний провели обучение своих директоров в 2024 году. 90% опрошенных компаний проводят или планируют провести в текущем году оценку работы совета директоров. В 52% компаний инициатором оценки выступает корпоративный секретарь, в 24% — профильный комитет СД, в 10% — председатель совета.

«Советы директоров становятся более профессиональными и стратегически ориентированными. При формировании состава совета директоров всё чаще отдается предпочтение профессионалам со знанием актуальной специфики индустрии и опытом работы в нескольких советах. Сегодня от членов СД ожидают глубокой вовлеченности в решение стратегических задач и в меньшей степени в операционные вопросы», — подводит итог Олег Цветков, председатель Совета НОКС.

Ознакомиться с исследованием

Поделиться:
07.02.2025

Итоги новогоднего НОКС-Челленджа

Итак, итоги новогоднего НОКС Челленджа!
Правильно разгадавшим все аббревиатуры КУ открылось слово: П Р Е М И Я
Да-да! Открываем прием заявок на участие в ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПРЕМИИ НОКС имени А.С. Семенова «Лучшие в профессии «Корпоративный секретарь» ‘2025.
Следите за нашими анонсами!

П – «ППККС» Программа профессиональной квалификации «Корпоративный секретарь», ответ на задание 1
Р – «РЕПО» (repo – repurchase agreement) вид сделки купли-продажи ценной бумаги с обязательством обратной продажи (/покупки) через определенный срок по заранее определенной в этом соглашении цене, ответ на задание 6
Е – «ЕИО» единоличный исполнительный орган, ответ на задание 3
М – «МОЕХ» Moscow Exchange (Московская биржа), ответ на задание 4
И – «ИПИФ» интервальный паевой инвестиционный фонд, ответ на задание 5
Я – «ЯНПОЮЛ» явочно-нормативный порядок образования юридических лиц, ответ на задание 2

Среди чемпионов как уже знакомые имена, так и новые!
Победители:
⭐️ Екатерина РАСПУТИНА, АО «Каминжиниринг», г. Петропавловск-Камчатский
⭐️ Дмитрий АВСИЕВИЧ, ПАО НПО «Искра», г. Пермь
⭐️ Андрей КЛЫГИН, АО «ВВППК», г. Москва
⭐️ Надежда ЦЫБУЛЯ, АО «Электросети Кубани», г. Краснодар
⭐️ Дмитрий Перминов, ООО УК «РОСНАНО», г. Москва

Разгадывать НОКС-головоломки – это увлекательное занятие, поскольку получаешь эмоциональное удовлетворение от решения сложных вопросов.
При работе с новогодним НОКС-ЧЕЛЛЕНДЖЕМ получила новые знания.

Уважаемая команда НОКС и все сопричастные к подготовке развлекательно-интеллектуальных заданий в замечательном Бюллетене, выражаю огромную благодарность за предоставленную возможность для «мозгового штурма» при решении очередного сканворда-ребуса.
В очередной раз создатели ребуса проявили занимательную изобретательность, и пришлось «поломать» голову над ответами.
Загаданные слова были непростыми, но в то же время подобраны логически. Поэтому разгадывание было интересным и, как оказалось, с отличным результатом. Рад в очередной раз стать призером и хочу пожелать дальнейших успехов всей команде НОКС в развитии и достижении поставленных амбициозных целей!

Спасибо НОКС за очередной удачный конкурс – с каждым разом задания сложнее и интереснее! Аббревиатуры вместо слов добавили изюминки. Чувствуется, что формат растет «вверх». Хотелось бы видеть еще больше неочевидных загадок и тонких нюансов.
Организаторам – вдохновения, участникам – острых карандашей и терпения!
Уверен, следующий кроссворд станет новой вершиной! И конечно, всем желаю получить заветную ПРЕМИЮ!

Спасибо авторам и составителям заданий для новогоднего НОКС-Челленджа!
Сказать по правде, на данный момент это были самые сложные задания из ранее подготовленных вашей командой. Сложилось все не с первого раза (ошиблась на последнем слове, а в одном задании хоть ответ и получился верным, но обоснование было ошибочным). Понадобилось подключить логику, что-то вспомнить и обновить какие-то знания. И это здорово, потому что в нашей жизни и профессии нельзя останавливаться на привычном, нужно постоянно развиваться и двигаться вперед.
С нетерпением жду, что вы подготовите в следующий раз. Творческих и профессиональных успехов всему вашему коллективу!

НАШИ ПОЗДРАВЛЕНИЯ!

Вы вошли в историю Бюллетеня НОКС!

Поделиться:
06.02.2025

Стартовал 11 поток ППККС

В первый день февраля стартовал 11 поток ППККС! Впереди у слушателей Программы
  • 10 недель обучения
  • 5 модулей и 40 интереснейших тем по КУ
  • 27 занятий с лучшими экспертами рынка КУ
  • 140 учебных часов ценных знаний
Программа повышения квалификации «КОРПОРАТИВНЫЙ СЕКРЕТАРЬ» в декабре 2024 года успешно прошла профессионально-общественную аккредитацию (ПОА) Совета по профессиональным квалификациям финансового рынка и включена в Реестр аккредитованных образовательных программ (Регистрационный номер свидетельства ПОА № 50/12/2024). Курс разработан и построен с учетом всех последних изменений и нововведений законодательства в сфере КУ и полностью соответствует требованиям к знаниям и навыкам корпоративного секретаря, отраженным в профессиональном стандарте «КОРПОРАТИВНЫЙ СЕКРЕТАРЬ».
Поделиться:
14.01.2025

Меморандум о сотрудничестве НОКС и Ассоциации белорусских банков

24 декабря 2024 года Ассоциация «Национальное объединение корпоративных секретарей» и Ассоциация белорусских банков заключили меморандум о сотрудничестве.
Основной целью сотрудничества было обозначено повышение эффективности развития и деятельности компаний Республики Беларусь и Российской Федерации, вне зависимости от их формы собственности, в условиях повышения роли корпоративного управления в достижении данной цели.
Ассоциации двух стран договорились совместно:
• Повышать общий уровень корпоративной культуры в компаниях Республики Беларусь и Российской Федерации;
• Совершенствовать корпоративное управление в Республике Беларусь и Российской Федерации;
• Поддерживать проекты по развитию корпоративного управления в Республике Беларусь и Российской Федерации.
Меморандум подготовлен Комитетом «НОКС — Международные отношения».
Взаимодействие с Ассоциацией белорусских банков и Клубом корпоративных секретарей при Ассоциации белорусских банков осуществляется руководителем Комитета «НОКС — Международные отношения» Натальей Баранюк.
Поделиться:
13.01.2025

XI Конференция «Стандарты и практики корпоративного управления»

24 декабря на площадке Сбербанка прошла традиционная предновогодняя XI Конференция «Стандарты и практики корпоративного управления» Национального объединения корпоративных секретарей.

Конференцию открыла сессия, посвященная последним изменениям в корпоративном регулировании. Модераторы сессии: Олег Цветков – Председатель Совета НОКС, руководитель Службы корпоративного секретаря, СБЕРБАНК, и Тамара Меребашвили – член Правления, руководитель Центра корпоративных и имущественных отношений, Интер РАО, подняли перед спикерами и слушателями сразу несколько вопросов, оказывающих значительное влияние на корпоративное управление в 2025 году: об особенностях регулирования заседаний и заочных голосований общего собрания акционеров после 2025 года и о требованиях к раскрытию информации эмитентами.

В дискуссии приняли участие: Андрей Зорин, заместитель директора Департамента корпоративных отношений Банка России, Наталья Логинова – директор Департамента по работе с эмитентами Московской биржи, Анна Мальцева – заместитель генерального директора по корпоративным проектам ВТБ Регистратора, Раиса Севастьянова – заместитель директора Департамента корпоративного регулирования Минэкономразвития.

Вторая сессия Конференции была посвящена вопросам взаимодействия между акционерами и эмитентами.

Модераторами данной сессии стали: Анна Лысенкова —  корпоративный секретарь инвестиционной компании Кисмет Капитал Груп, автор законодательных обзоров Телеграм-канала Корпоративный секретарь – НОКС и Елена Кеврель — руководитель юридического департамента, корпоративный секретарь, ГК Инвеллект.
В дискуссии приняли участие следующие спикеры:
Юлия Чистякова, корпоративный юрист МКПАО «Т-Технологии»,
Татьяна Левкович, корпоративный секретарь ТГК Измайлово,
Марии Погуляк, исполнительный директор АО «Статус»,
Андрей Денисов, руководитель направления развития корпоративных действий НКО АО НРД.
Поделиться:
28.12.2024

Поздравление с Новым годом от руководителей НОКС

Обращение Председателя и Исполнительного директора НОКС

Дорогие коллеги, друзья!

Предновогодняя атмосфера уже очевидна во всех городах и домах нашей страны, создавая особое праздничное настроение. С приближением новогодних праздничных дней все мы, почти завершив дела уходящего года, постепенно переключаясь на приятные предпраздничные хлопоты, оглядываемся на завершающийся год и пытаемся осознать все важное и ценное, с чем мы прожили год-2024.

Мы надеемся, что несмотря на сохраняющуюся внешнюю турбулентность, для многих из вас этот год стал годом нахождения решений, разрешения неопределенностей, важных профессиональных открытий и совершенствования — Вы гордитесь своими достижениями и строите планы на будущее. И мы очень надеемся, что часть таких решений Вы нашли вместе с НОКС, с помощью и поддержкой со стороны единомышленников, близких по духу людей, которых Вы встретили в среде профессионального сообщества.

В канун Нового года, мы снова хотели бы выразить благодарность, прежде всего, членам нашего профессионального объединения, которые продолжают доверять НОКС как источнику грамотной профессиональной информации и идей, взвешенных решений, ресурса для личностного и карьерного развития.

Мы признательны партнерам, спикерам Форума и всех мероприятий НОКС, спонсорам Ассоциации за их вклад в развитие НОКС.

В очередной раз мы хотим отметить команду НОКС – членов Совета, экспертов и руководителей проектов, лидеров направлений и членов рабочих групп НОКС за уделенные время, энергию и энтузиазм для поддержания активности НОКС. Благодаря такой слаженной коллективной работе НОКС сохраняет свою эффективность и наращивает мощности в достижении поставленных целей.

Сегодня НОКС — сильная и устойчивая профессиональная организация, создающая ценности и смыслы развития корпоративного управления. Тем не менее, мы нацелены на дальнейшее развитие и совершенствование!

Поздравляем Вас с наступающим Новым годом и желаем Вам и Вашим близким комфортного, наполненного добром и позитивом года!

С пожеланиями успехов и процветания в Новом году,

Олег Цветков, Председатель Совета,
Анжелика Граница, Исполнительный директор,
Ассоциация НОКС

Поделиться:
26.12.2024

НОКС представляет новый проект УтроНОКС

НОКС представляет новый проект УтроНОКС

Мы будем вести утренний разговор с нашими коллегами, партнерами и добрыми друзьями НОКС — со теми, кто работает в сфере КУ, пишет о КУ, учит КУ и просто любит КУ.

Почему утро? Потому что Утро — это основа всего дня.

Именно утром программируется весь дальнейший день, планы, задачи, работа и даже настроение человека.
Веселыми шутками и тонким юмором ведущие будут будить наших зрителей.
Мы сами и наши гости хотели бы принять участие в создании ВАШЕГО настроения на целый день!

Вместе с НОКС бодро и весело начинайте свое утро!

Поделиться:
логотипы_Монтажная область 1 копия

АДРЕС И КОНТАКТЫ
123298, г. Москва,
ул.Народного ополчения, д. 38, корп. 3, оф. 322
+ 7 (926) 590-42-55
info@nokc.org.ru

АДРЕС ДЛЯ ПАРТНЕРОВ И КЛИЕНТОВ
Москва, Кузнецкий мост, 21/5, 1 подъезд, 2009/2

Исполнительный директор
Граница Анжелика Ярославовна
+7 (925) 082-65-57
a.granitsa@nokc.org.ru

Заместитель Исполнительного директора
Коваленко Алла Игоревна
+7 (926) 590-42-55
a.kovalenko@nokc.org.ru

Copyright 2008-2026 НОКС

Сайт создан Дизайн-студией «Фрешлаб»