КОЛЛЕГИ, БРОСИМ ВЫЗОВ «ЛИШНЕМУ ВЕСУ» В ДОКУМЕНТАХ КОМПАНИИ, С КОТОРЫМИ РАБОТАЕМ МЫ – КОРПОРАТИВНЫЕ СЕКРЕТАРИ И СПЕЦИАЛИСТЫ В СФЕРЕ КОРПОРАТИВНГО УПРАВЛЕНИЯ!
На практике наверняка каждый из нас не раз сталкивался с ситуациями, когда устав и внутренние документы компании перенасыщены положениями, по сути, дублирующими нормы законодательства Российской Федерации. В то же время, многие процессы и нюансы, которые компания может отстроить самостоятельно, благодаря диспозитивному регулированию в законе, — остаются практически не отраженными в учредительных и внутренних документах.
Начнем с уставов акционерных обществ! Мы призываем вас разобраться, какие положения устава можно исключить, а какими – наоборот, следует его дополнить. В результате мы предпримем попытку получить сбалансированный учредительный документ, не загроможденный лишними положениями.
С нетерпением ждем ваших предложений и дополнений на электронную почту info@nokc.org.ru. Итоговый, рекомендуемый членами НОКС документ будет опубликован в материалах в Новом 2022 году! Самые активные участники челленджа получат призы и памятные подарки от НОКС.
Что убрать — |
Пояснения |
Что включить + |
Типовые положения о правовом статусе АО |
Законом об АО уже предусмотрено (ст. 2), что такое АО, его общие права (приобретение имущественных и неимущественных прав, защита интересов), возможность создания филиалов и дочерних и зависимых обществ (далее – ДЗО), а также взаимная ответственность АО и его акционеров и ДЗО (ст. 55 ГК РФ, ст. 2 — 6 Закона об АО).
|
Наименование, место нахождения, сведения о наличии печати, о сроке действия Общества. |
Общие права акционеров и возможность изменения уставного капитала (УК) |
Возможность и условия увеличения/уменьшения уставного капитала, ограничения на совершение указанных действий предусмотрена Законом об АО (ст. 28, 29). Законом об АО (пункт 2 ст. 31) предусмотрены общие права владельцев обыкновенных акций (участие в общем собрании, получение дивидендов, получение части имущества при ликвидации). Но перечень прав не является открытым, и законодательством предусмотрена возможность предоставить акционерам иные (эксклюзивные) права. К таким, например, могут относиться вне зависимости от принадлежащего количества акций возможность запроса любых документов АО, возможность требования созыва и проведения заседания органов управления, предложения вопросов повестки дня и кандидатов. Кроме того, важным моментов в непубличном АО является наличие необходимости получать согласие других акционеров и общества на отчуждение принадлежащих акций третьим лицам.
|
Размер УК, количество, номинальная стоимость, категория, типы акций, особые права акционеров, Возможность размещать дополнительные акции, порядок и условия размещения. Возможность отчуждения акций без согласия. |
Виды деятельности |
Сведения о видах экономической деятельности юридического лица в соответствии с Общероссийским классификатором видов экономической деятельности ОК 029-2014 содержатся в Едином государственном реестре юридических лиц (пп. 5 п.1 ст. 5 ФЗ №129-ФЗ от 08.08.2001). Необязательно загромождать ими устав, достаточно просто указать, что общество вправе заниматься любыми видами деятельности, не запрещенными законодательством Российской Федерации.
|
Для обеспечения уставной деятельности общество вправе заниматься любыми видами деятельности, не запрещенными законодательством Российской Федерации. |
Сведения о дивидендах |
Возможность выплаты АО дивидендов, порядок, условия и ограничения на выплату предусмотрены ст. 42, 43 Закона об АО. Указанные положения можно исключить из устава. На уровне учредительных документов законодатель предоставляет АО лишь право на выплату дивидендов неденежными средствами и увеличение (более 3-х лет) срока для обращения в общество за выплатой дивидендов.
|
Возможность и случаи выплаты дивидендов иным имуществом АО. |
Отнесение к компетенции общего собрания акционеров (ОСА) вопросов, не являющихся обязательными |
Законодатель позволяет перераспределить компетенцию общего собрания акционеров и совета директоров. Уставом непубличного АО можно передать в компетенцию совета директоров некоторых вопросов, отнесенных к компетенции ОСА, и наоборот – отнести к компетенции ОСА иных вопросов, не предусмотренных пунктом 1 статьи 48 Закона об АО. Кроме того, уставом непубличного АО можно предусмотреть повышенный кворум для принятия отдельных решений (п.5.1. ст.49 Закона об АО).
|
Четко разграничить компетенцию органов управления, регламентировать количество голосов, необходимых для принятия решения по каждому вопросу. |
Необязательные положения, касающиеся созыва и проведения общих собраний акционеров (ОСА) |
Процедура созыва и проведения ОСА четко регламентирована Законом об АО (ст. 51 – 63) и нет необходимости дублировать во внутренних документах положения законодательства, носящие императивный характер и не подлежащие изменению. Закон об АО (пункт 5 ст. 49) допускает возможность прописать порядок проведения ОСА во внутреннем документе компании, за исключением отдельных положений. В частности, только уставом могут быть предусмотрены альтернативный порядок направления сообщения о проведении ОСА и материалов к нему, в том числе посредством электронного сообщения и размещения материалов на сайте (пп. 1.1., 1.2., 2 ст. 49), более поздний срок для предложений по кандидатам в состав органов управления (абз. 3 п.2 ст. 53), более короткий срок для проведения ОСА по требованию (п. 2, 3 ст. 55), возможность заполнения бюллетеня на сайте компании (п. 3 ст. 60). Любым внутренним документом могут быть предусмотрены дополнительные сведения о кандидате, предлагаемом акционером (п. 4 ст. 53).
|
Расписать порядок проведения собрания в Положении об общем собрании акционеров, в Уставе сделав ссылку на это положение, а также упростив порядок проведения ОСА. |
Необязательные положения, касающиеся созыва и проведения заседаний совета директоров (СД) |
Закон об АО вообще не обязывает указывать процедуру созыва и проведения СД. Уставом лишь дополнительно может быть предусмотрено иное число голосов для избрания председателя СД и иной порядок определения председательствующего (ст. 67), предоставление права требования СД иным лицам, повышенный кворум для проведения заседания и принятия решений, решающий голос председателя при равенстве количества голосов (ст. 68). Также в целях обеспечения контроля заключения сделок целесообразно ограничить компетенцию единоличного исполнительного органа, отнеся к компетенции СД одобрение отдельных договоров в зависимости от цены, предмета. Нельзя и забывать про то, что минимальный состав СД варьируется в зависимости от количества акционеров (п. 3 ст. 66).
|
Указать количественный состав СД, его компетенцию и кворум для принятия решений. Всю процедуру созыва и проведения СД, а также правовой статус членов СД можно перенести в отдельное положение. |
Подробный правовой статус единоличного исполнительного органа (ЕИО) |
Нет необходимости в уставе подробно расписывать правовой статус ЕИО. Контрагентов как правило интересует лишь срок полномочий ЕИО и его компетенция на заключение отдельных видов сделок. Также уставом может быть предусмотрена иная модель функционирования ЕИО – полномочия могут быть предоставлены нескольким лицам, действующим совместно или независимо (п. 3 ст. 65.3 ГК РФ). Остальное целесообразно прописать в трудовом договоре.
|
Определить в уставе модель функционирования ЕИО, его компетенцию и срок полномочий. |
Передача полномочий УК |
Возможность по решению ОСА передать полномочия ЕИО управляющей компании или управляющему (УК), а также их правовой статус уже предусмотрены Законом об АО (ст. 69).
|
Исключить положения |
Неопределенность с подтверждением решений ОСА |
В соответствии с ГК РФ (пп.3 п.3 ст.67.1.) для непубличных обществ предусмотрена альтернатива в подтверждении принятых решений и состава участников — путем нотариального удостоверения или удостоверения лицом, осуществляющим ведение реестра акционеров такого общества и выполняющим функции счетной комиссии. Во избежание необходимости принимать соответствующее решение на СД, целесообразно в уставе определить конкретный способ подтверждения, если иное не предусмотрено решением СД.
|
Определить в уставе конкретный способ принятия решения на ОСА и состав участников, альтернативный вариант предусмотреть по инициативе СД. |
Бухгалтерский учет |
Обязанность общества вести бухгалтерский учет ,в том числе предоставлять бухгалтерскую отчетность заинтересованных лицам, в том числе путем ее раскрытия, предусмотрена Законом об АО и законодательством о бухгалтерском учете.
|
Исключить положения. |
Неопределенность в ОХД |
В соответствии с Законом об АО отдельные сделки, не выходящие за пределы обычной хозяйственной деятельности, не подлежат одобрению в качестве крупных и сделок, в совершении которых имеется заинтересованность. Но законодательством РФ этот вопрос урегулирован слабо, есть только общие признаки таких сделок (п. 4 ст. 78 Закона об АО, п. 9 Постановления от 26 июня 2018 г. N 27), которые на практике трактуются по-разному.
|
Определить уставом, какие сделки выходят за пределы ОХД и подлежат одобрению. |
Сведения о реорганизации и ликвидации АО |
Возможность и порядок осуществления реорганизации и ликвидации АО итак предусмотрены законодательством (ст. 57, 61 ГК, ст. 15, 21 Закона об АО). Прописывать данные положения в уставе нецелесообразно. Положения, ограничивающие такие права, ничтожны. Закон об АО дает нам лишь возможность предусмотреть особы порядок конвертации акций непубличного АО в акции другого АО (в том числе непропорционально), а также обмена их на долю в уставном капитале другого юридического лица. |
Порядок конвертации акций непубличного АО в акции другого общества или обмена на долю в уставном капитале другой компании. |
Автор указанных предложений и изменений Кузнецов Сергей, корпоративный секретарь Центральной пригородной пассажирской компании, член рабочей группы по развитию Бюллетеня НОКС.
Коллеги, будем рады вашему участию в челлендже!
АДРЕС И КОНТАКТЫ
123298, г. Москва,
ул. Народного ополчения, д. 38, корп. 3, оф. 322
+ 7 (926) 590-42-55
info@nokc.org.ru
Исполнительный директор
Граница Анжелика Ярославовна
+7 (925) 082-65-57
a.granitsa@nokc.org.ru
Заместитель Исполнительного директора
Коваленко Алла Игоревна
+7 (926) 590-42-55
a.kovalenko@nokc.org.ru
Дорогие друзья, коллеги!
Разрешите поздравить вас с Новым 2024 годом!
Примите искренние пожелания успехов во всех ваших делах, личного счастья, здоровья и любви!
Пусть каждый день Нового года привносит в вашу жизнь благополучие и только хорошие вести!
Желаем вашей карьере неуклонного развития, личных профессиональных достижений, твердости духа и отличного настроения!
Дорогие наши профессионалы НОКС!
От всего сердца поздравляю вас с Новым 2024 годом!
Пусть этот год принесет нам всем новые профессиональные возможности и мудрые изменения в законодательстве!
Пусть сила профессионального сообщества НОКС послужит нам в помощь и поддержку в эпоху стремительных изменений!
Пусть здоровье, оптимизм и устойчивость станут нашими спутниками и партнерами!
Уважаемые коллеги, дорогие друзья и партнеры НОКС, с Новым годом!
Пусть 2024 год выведет вас на новый уровень профессионализма, креативности и предприимчивости!
Пусть в решении всех задач и преодолении вызовов вам сопутствуют как упорство, так и удача!
Пусть ваши близкие поддерживают и понимают вас, а у вас будут силы и время отвечать им взаимностью!
Приятных сюрпризов и подарков – на протяжении всего года!
Дорогие друзья НОКСовцы!
Дорогие друзья и партнеры НОКСа!
Давайте будем дружить, помогать, поддерживать и общаться! Каждый из нас обладает эксклюзивными знаниями, компетенциями и опытом, который очень ценен для формирования сокровищницы НОКСа!
Каждый из нас может также и воспользоваться содержимым этой сокровищницы — получить ответ на вопрос, обсудить проблему, проявить себя в общих проектах, это и есть основная философия нашего сообщества.
Я искренне хочу чтобы мы вместе становились сильнее, чтобы была любовь и признание того, что каждый из нас делает в профессии.
Пусть будет поддержка любимых и друзей, пусть сохраняется тот источник энергии для каждого из нас, который помогает сохранять, развивать и изменять себя, не изменяя себе, сохранять свои жизненные ценности.
С Новым годом!
Дорогие коллеги, на старте Нового года мы подводим результаты своих трудов и ставим цели на будущее.
Для нас традиционной уже стала фраза «это был сложный год…».
Но, как известно, сложные времена рождают сильных лидеров. Постоянные вызовы родили сильнейшую команду и сообщество корпоративных юристов, которые всегда находятся на передовой любых перемен, и мы становимся только профессиональнее и мощнее.
Пусть Новый год несет нам развитие, стабильность и высокие мечты!
Процветающего бизнеса акционерам, конструктивных обсуждений и согласия во всем членам советов, амбициозных планов менеджменту, а нам — интересных задач и зажигающих вызовов!
Друзья, от души поздравляю вас с Новым годом! Пусть праздничное настроение и любовь близких согревает вас в любую метель!
Пусть глаза ваших близких, детей сияют от радости полученных подарков от Деда Мороза, а ваши глаза сияют от радости за счастье близких и детей!
Уважаемые коллеги,
Поздравляю вас с Новым годом!
Пусть Новый год порадует приятными сюрпризами и встречами с интересными людьми, станет годом ярких идей, знаковых событий и добрых перемен.
Желаю вам здоровья, стабильности, благополучия и исполнения самых заветных желаний!
Уважаемые коллеги, поздравляю вас с Новым годом! Хочу поблагодарить всех за вклад в наше общее дело, за продуктивный год, за активную совместную работу и ее достойные результаты!
Каждый из вас является важным членом нашей Ассоциации.
Не останавливайтесь на достигнутом и возьмите с собой в этот год всю энергию, энтузиазм и отличное настроение! Пусть исполнятся ваши заветные желания и надежды!
Желаю вам творческих успехов и вдохновения, новых побед и достижений, а главное — крепкого здоровья и благополучия в семьях!
Новый год — новая страница жизни!
Так пусть на ней не будет пустого места, пусть она заполнится множеством красок значительных красивых событий и ярких приключений!
Каждый год дарит нам бесценный опыт и впечатления!
Так пусть каждый месяц этого года будет незабываемым!
Желаю в 2024 году достичь новых высот и возможностей!
Крепкого здоровья, гармонии, жизненных сил и энергии!
Пусть удача и везение всегда будут рядом, а позитивное настроение и мышление выводят на новые уровни жизни!
Желаю воплотить все свои мечты!
Пусть чудеса случаются чаще, чем о них мечтается!
Наслаждайтесь каждым мгновением вашей жизни, будьте с любимыми, окружайте себя и своих близких теплом и заботой, согревайте их своей любовью, а они непременно в ответ согреют вас!
Будьте счастливы, с Новым годом!
Поздравляю с Новым годом!
Желаю всего самого доброго и чудесного!
Процветания и крепкого здоровья!
Пусть реализуются самые заветные желания, а близкие люди только радуют и вдохновляют!
От лица руководителя Клуба КС хочу выразить благодарность за ваш вклад в наш коллектив.
Желаю вам вдохновения для новых проектов, легкости в решении любых вопросов и гармонии в профессиональном росте!
Пусть ваша энергия поддерживает коллектив, а ваш профессионализм приносит заслуженное признание, и чтобы Новый год стал стартом для новых начинаний, которые обязательно обернутся победой не только общей, но и личной!
Мы все живем в непростые, но очень интересные времена, являемся свидетелями и участниками исторических событий, формирующих будущее поколений на десятки лет вперед.
Всем членам НОКС я желаю самореализации, новых возможностей и удачи!
Оседлайте дракона 2024 года и ворвитесь в свое счастливое и благополучное завтра на золотых крыльях успеха!
Майкл Хопф в своем романе «Те, кто остаются» вложил в уста одного из героев очень мудрые слова:
Тяжелые времена создают сильных людей,
сильные люди создают хорошие времена,
хорошие времена создают слабых людей,
а слабые люди создают трудные времена.
Мы застали период хороших времен, которые расслабили многих людей в нашей стране. Сейчас мы испытываем тяжелые времена и это точно делает нас всех сильнее.
Я желаю, чтобы сильные мы вновь создали хорошие времена, но далее, уже умудренные опытом, не расслаблялись и сохраняли хорошие времена на долгие годы.
Дорогие друзья!
Очень хотелось бы сказать, что 2023 год был легким и приятным, принёс только радости и никаких огорчений.
Это не совсем так, конечно. Было всякое, но мы, похоже, выстояли! Мы чему-то научились, сделали для себя какие-то выводы, адаптировались (ну или пытаемся адаптироваться) к новым условиям и очень много работали, чтобы не подвести тех, кто на нас рассчитывает. Желаю нам всем никогда не унывать, смотреть в будущее с оптимизмом, по-возможности радоваться даже самым незначительным мелочам, а также беречь друг друга и наших близких! Здоровья всем и мира!
С Новым годом!